《就業服務法》修正案明日上路,除薪資下限外還有這5個規定...(107.11.30)

資料來源:Knowing 何渝婷

立法院日前三讀通過《就業服務法》修正案,昨日經總統公布後,將於明日(11/30)開始正式施行。

其中最受關注的修正條文就是未來雇主在招募或雇用員工時,經常性薪資未達新臺幣4萬元,必須公開揭示或告知其薪資範圍。違者將處新臺幣6萬元以上,30萬元以下罰鍰。

根據勞動部,本次修法是為了促進薪資資訊透明化,透過勞雇雙方資訊對稱,讓求職者可以節省尋職的時間成本,雇主也能降低召募作業的時間和人力成本>>原文網址